NPO法人 医療心理学協会 認定コンサルティング
経営者の孤独を救い、組織崩壊を防ぐ
経営者の孤独を救い、組織崩壊を防ぐ
最強の「メンタル防衛術」
どれほど優れた戦略も、トップの決断疲れとNo.2の離脱から崩壊する。
同じ理念（倫理経営）を持つ経営者だけが集まり、
自社の急所を見せ合い強固な組織防衛線を構築する完全クローズド特訓。
THE INVISIBLE CRISIS
限界まで走り続けるトップが直面する
限界まで走り続けるトップが直面する
「見えない危機」と組織の労務リスク。
「休みたい」という一言が口に出せない環境下で、脳の疲労は確実に限界へと近づいています。
トップの不調は個人の問題ではありません。社員の連鎖的な休職・離職を引き起こす組織の致命的リスクです。
- ⚠️ 右肩上がりの業績の裏で、突然No.2が辞表を出してくる
- ⚠️ 社員のメンタル不調による休職が続き、採用・育成コストだけが消えていく
- ⚠️ トップである自分自身の「決断疲れ」を、社内の誰にも相談できない
OVERVIEW
自社の急所を見せ合える、完全クローズドな特訓
20
社限定
実践コミュニティ
実践コミュニティ
本プログラムは、数百人が一堂に会する抽象的な成功哲学のセミナーではありません。
本プログラムでは、各社の深刻な労務トラブルやトップのメンタル不調など、「絶対に外部に漏れてはならない自社の急所」を扱います。
そのため、身元が不確かな一般参加はお断りし、【ご紹介者様 限定（20名）】の完全クローズド環境として、究極の心理的安全性を担保しています。
